سه شنبه, ۲۷ خرداد(۳) ۱۴۰۴ / Tue, 17 Jun(6) 2025 /
           
فرصت امروز
5 سال پیش
5 نکته در رابطه با زبان بدن در استخدام مجازی
اگرچه استخدام مجازی سیاست تعداد محدودی از شرکت ها محسوب می شد، با این حال شرایط حال حاضر که ویروس کرونا تمام جهان را درگیر خود کرده، باعث توجه همگانی به آن شده است. به علت جدیدبودن آن برای بسیاری از افراد، ضروری است تا در این رابطه بیشتر صحبت شود. یکی از نکاتی که شانس موفقیت شما را در این رابطه افزایش خواهد داد، توجه ب...
5 سال پیش
5 ضعف رایج مدیران از نگاه کارمندها
اگرچه ممکن است در رابطه با ضعف های مدیران نظرات مختلفی وجود داشته باشد، با این حال در این رابطه بدون شک کارمندها بهترین افراد برای صحبت در این زمینه خواهند بود. در این رابطه پس از نظرسنجی از هزاران کارمند از سراسر جهان، پنج مورد اصلی انتخاب شده است که آگاهی از آنها می تواند هر مدیری را به سمت پوشش بزرگ‎ترین ضعف های خود...
5 سال پیش
عادت های شادی ساز
بدون شادبودن امکان حس خوشبختی وجود نخواهد داشت. در این رابطه فراموش نکنید که هیچ فردی به اندازه خودتان نمی تواند شرایط را برای شادبودن مهیا سازد. در این رابطه سوالی که مطرح است این است که عادت های شادی‎ساز کدامند؟ در ادامه به بررسی هفت مورد منتخب آنها خواهیم پرداخت. 1-مهربانی نتایج تحقیقات نشان می دهد که مهربان بو...
5 سال پیش
از مفهوم مدیریت مبتنی بر دلسوزی چه می دانیم؟
دلسوزی، کلید مدیریت بهینه و جلب اعتماد کارمندان
امروزه در حوزه مدیریت کتاب، پادکست، سخنرانی تد و مقاله به صورت انبوه در دسترس قرار دارد. نقطه اشتراک همه آنها ادعای شان در زمینه ایجاد تحول اساسی در کسب و کار و شیوه کارآفرینی ماست. در زمینه مدیریت استفاده از تکنیک های رقابتی اهمیت بسیار بالایی دارد. افراد فعال در عرصه نگارش کتاب، پادکست و مقاله نیز به خوبی این امر را...
5 سال پیش
5 عادت مدیریتی که موجب شکست شرکت ها می شود
مدیریت بد یعنی جلوگیری از پیشرفت تمام کارمندان
مدیریت کسب و کار کار بسیار دشواری محسوب می شود. امروزه با توجه به پیشرفت شگرف در زمینه مدیریت همچنان مسئولیت اصلی مدیران در هاله ای از ابهام قرار دارد. من به عنوان کارشناس کسب و کار در جست‎وجو برای یافتن ویژگی های مدیران موفق با بسیاری از شرکت ها و مدیران شکست خورده مواجه شده ام. تجربه تعامل نزدیک با برندهای موفق از یک...
5 سال پیش
چگونه متوجه روند مدیریت ضعیف مان شویم؟
مدیریت ضعیف و نشانه های آن
تاثیرات مدیریت ضعیف به طور مشخص بر روی کارمندان و نحوه عملکرد کلی شرکت نمایان می شود. این یک اصل کاملا بدیهی در زمینه کسب و کار است. به هر حال هیچ سازمانی بدون مدیریت مطلوب توانایی دستیابی به موقعیت مناسب اهداف مورد نظرش را ندارد. بدون تردید در بسیاری از موارد مدیران ضعیف از قصد در تلاش برای اعمال شیوه های مدیریتی نا...
6 سال پیش
9 کتابی که وارن بافت، بیل گیتس و جف بزوس معتقدند که هر کارآفرینی باید مطالعه کند
بدون شک سه تن از کارآفرینانی که همواره نرخ مطلعه بسیار بالایی را دارند، وارن بافت، بیل گیتس و جف بزوس هستند. در این رابطه آقای گیتس بنا به گفته خودش سالی 50 کتاب و وارن بافت روزانه 80درصد از وقت خود را صرف مطالعه می کند. به عقیده آن ها، از جمله مواردی که باعث می شود تا سطح مدیران افزایش پیدا کند این است که مطالعه کافی...
آخرین مطالب
قیمت خودرو های داخلی و مونتاژی در بازار / 26 خرداد 1404 قیمت دلار، یورو و درهم در بازار ارز توافقی دوشنبه ۲۶ خرداد ماه قیمت دلار امروز دوشنبه ۲۶ خرداد ۱۴۰۴ در کانال ۹۴ هزار تومان قیمت خودرو های کارکرده امروز ۲۶ خرداد ۱۴۰۴ قیمت خودرو های پرطرفدار ایرانی امروز دوشنبه ۲۶ خرداد ۱۴۰۴ قیمت دلار و یورو بانکی / 26 خرداد 1404 قیمت خودرو های داخلی امروز ۲۶ خرداد ۱۴۰۴ قیمت طلا جهانی امروز ۲۶ خرداد ۱۴۰۴ پیدا و نهان ناترازی بانک ها شماره 2720 روزنامه فرصت امروز سلب مالکیت برای مدیریت دارایی ها راهنمای خرید بهترین دستگاه تصفیه آب خانگی در مینروا فیلتر قیمت خودرو های داخلی و مونتاژی در بازار / 25 خرداد 1404 قیمت دلار امروز یکشنبه ۲۵ خرداد ۱۴۰۴ در کانال ۹۰ هزار تومان اصلاح قیمت خودرو های تولید داخل واجب است قیمت دلار امروز در صرافی ملی ۲۵ خرداد ۱۴۰۴ سلب مالکیت برای مدیریت دارایی ها قیمت دلار و یورو بانکی / 25 خرداد 1404 قیمت خودرو های کارکرده امروز یکشنبه ۲۵ خرداد ۱۴۰۴ قیمت طلا در بازار های جهانی یکشنبه ۲۵ خرداد ۱۴۰۴
پیشنهاد سردبیر
چگونه یک تیم محتوای حرفه ای تشکیل دهیم؟
سیر تا پیاز تصویر برند در دنیای کسب و کار
بازاریابی و تبلیغات با چاشنی هدیه
کابوس سهامداران ناراضی: تکنیک هایی برای مدیریت بحران
بازاریابی محتوایی (Content marketing) چیست؟ همه آنچه باید بدانید!
محبوب ترین ها
تبلیغات
  • تبلیغات بنری : 09031706847 (واتس آپ)
  • رپرتاژ و بک لینک: 09945612833

كلیه حقوق مادی و معنوی این سایت محفوظ است و هرگونه بهره ‌برداری غیرتجاری از مطالب و تصاویر با ذكر نام و لینک منبع، آزاد است. © 1393/2014
بازگشت به بالای صفحه